小李升职换岗后单位能不能再次设定试用期
时间:2022-02-28
作者:姑妤
小李升职换岗后单位能不能再次设定试用期?在工作的过程中,如果遇见需要调岗的调整,那么在调换岗位之后,到底能不能再一次设定试用期?在今天的小鸡答题中,关于升职换岗后单位能不能再次设定试用期这个问题,和小编一起来看看正确答案吧。
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小李升职换岗后单位能不能再次设定试用期
正确答案:不能
答案解析:试用期是用人单位和劳动者双向选择的期限,同一用人单位与同一劳动者有且只能约定一次试用期。无论工作岗位或工作要求发生何种变化,单位都不能再次给员工设定试用期。
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